Obligaciones fundamentales de la Empresa en Materia Laboral y de Seguridad Social

Que el participante conozca cómo administrar los recursos humanos de manera adecuadamente para la empresa, eviten gastos innecesarios y pérdidas económicas en caso de juicios laborales.
Dirigido a Responsables de RRHH, responsables de contratación de personal, contadores, administradores y abogados, así como aquellas personas interesadas en actualizarse en materia laboral.

Temario

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Tipo de curso

En línea

Fecha y lugar que se imparte

Fecha: Lunes 26 de septiembre
Fecha de inicio: lunes 26 de septiembre
Fecha de término: Lunes 3 de octubre
Duración: 6 Horas de 16 a 19 horas
Expositor: Mtro y LD Hipólito Romero Reséndez

Descripción del curso


Dirigido a : Responsables de RRHH, responsables de contratación de personal, contadores, administradores y abogados, así como aquellas personas interesadas en actualizarse en materia laboral.

Incluye: Material electrónico, participación en vivo y constancia con valor curricular.
Temario
  • Contratos
  • Celebración del contrato.
  • Contratos que legalmente se pueden celebrar.
  • Contrato por obra o tiempo determinado (características).
  • Contrato por tiempo indeterminado, con o sin cláusula de prueba.
  • Contrato de capacitación.
  • Contrato de temporada.
  • Contenido de los contratos.
  • Obligaciones de Seguridad Social que genera una contratación
  • Prestaciones que les otorgan los seguros del régimen obligatorio.
  • Obligaciones patronales.
  • Suspensión de las Relaciones Laborales
  • Causas que suspenden los contratos de trabajo.
  • Tiempos en que surte efectos según la causa.
  • Efectos de seguridad social.
  • La importancia del Reglamento Interior
  • Único documento con el cual se pueden reglamentar las condiciones de trabajo de los contratos.
  • Único documento que permite aplicar sanciones.
  • Contenido del reglamento
  • Diversas formas de terminación de contrato
  • Rescisión de contrato.
  • Supuestos legales.
  • Procedimiento a seguir.
  • Pagos a cubrir
  • Obligaciones de seguridad social..

Contamos con los siguientes Registros
  • Secretaría del Trabajo y Previsión Social (IME 000511QC90013)
  • Colegio de Contadores Públicos de México, A.C. (CCPC-E087-0801)
  • Asociación Mexicana de Contadores Públicos, Colegio Profesional del Distrito Federal, A.C. (AMCP/CE/009)

    • Pasos para inscribirte:
      • Realizar el pago correspondiente.
      • Mandar un e-mail con el formato de inscripción a su ejecutivo.
      • br /> NOTAS:
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