Solución a la necesidad de actualización constante y oportuna, que tienen los Contadores y Abogados en los Negocios.

Capacítate en forma general en cuatro leyes del mundo Fiscal:

1. Código Fiscal de la Federación
2. Ley de ISR
3. Ley de IVA y IEPS
4. Aspectos de Seguridad Social y La UMA

Dirigido a: Contadores, administradores, representantes legales, auxiliares contables y administrativos y en general a todas aquellas personas interesadas e involucradas en la situación fiscal de las donatarias autorizadas.

Objetivo : Conocer las distintas personas morales que podrán obtener autorización ante el SAT para considerarse Donatarias Autorizadas, el objeto social de las mismas y sus implicaciones en el Título III de la Ley del ISR de personas morales con fines no lucrativos (no contribuyentes); así como también las intervenciones posibles para Título II, y para IVA, y Lavado de Dinero.

Se proporciona el programa de Excel para el Cálculo

El SAT tiene cada vez más información de los contribuyentes y es importante llevar a cabo un amarre de cifras respecto de los CFDI – CONTABILIDAD – DECLARACIONES, evita las molestas cartas de invitación que manda el SAT respecto a las diferencias entre los CFDI emitidos por nómina y los pagos de retención de salarios.

El SAT tiene cada vez más información de los contribuyentes y es importante llevar a cabo un amarre de cifras respecto de los CFDI – CONTABILIDAD – DECLARACIONES, evita las molestas cartas de invitación que manda el SAT respecto a las diferencias entre los CFDI emitidos por nómina y los pagos de retención de salarios.

Analizarán las  las Reformas Fiscales  para tu Negocio

En forma constante, las empresas enfrentan problemas para identificar cuál es la forma adecuada de disolver un vínculo laboral con algún trabajador. Desde la gestación de la relación laboral y hasta su culminación existen derechos y obligaciones para el patrón y el trabajador que son materia de exposición en este curso, no obstante se da especial atención a las formas de contratación, manejo de condiciones de trabajo y aspectos prácticos, avalados por la experiencia de expositor, sobre las diferentes formas de llevar a cabo una disolución laboral, amortiguando en todo momento los efectos económicos que pueden acarrear a las empresas.

En forma constante, las empresas enfrentan problemas para identificar cuál es la forma adecuada de disolver un vínculo laboral con algún trabajador. Desde la gestación de la relación laboral y hasta su culminación existen derechos y obligaciones para el patrón y el trabajador que son materia de exposición en este curso, no obstante se da especial atención a las formas de contratación, manejo de condiciones de trabajo y aspectos prácticos, avalados por la experiencia de expositor, sobre las diferentes formas de llevar a cabo una disolución laboral, amortiguando en todo momento los efectos económicos que pueden acarrear a las empresas.

El principio de Integridad impone una obligación a todos los Contadores Públicos de ser leales, veraces y honrados en todas las relaciones profesionales y de negocios.
La integridad implica actitudes objetivas, justas y veraces (verdad) que el Contador Público debe aplicar en todo momento.

Comportamiento profesional
El principio de Comportamiento Profesional impone una obligación a todos los Contadores Públicos, de cumplir las leyes y reglamentos relevantes, y de evitar cualquier acción que el Contador Público conozca o deba conocer, que pueda desacreditar su trabajo.

En forma de repaso revisaremos Aspectos de Seguridad Social