OUTSOURCING: ASPECTOS LABORALES, FISCALES, DE SEGURIDAD SOCIAL Y LAVADO DE DINERO

Que el participante conozca las características del régimen de subcontratación e intermediación, las reformas fiscales para efectos de ISR e IVA para su deducción y acreditamiento según Reforma 2017, Seguridad Social y las vinculadas con la Ley contra el Lavado de dinero, de tal forma que se evite cualquier contingencia por indebida interpretación, así como los abusos de autoridad vinculada a la presunción de operaciones inexistentes del 69 CFF. Así como la forma de poder comprobar la prestación de servicios ante la autoridad.

Temario

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Tipo de curso

Presencial

Fecha y lugar que se imparte

Fecha: Martes 29 de mayo
Fecha de inicio: Martes 29 de mayo
Fecha de término: Martes 29 mayo
Duración: 5 Horas de 16 a 21 horas
Expositor: LCC Y EF. Rodrigo A. Ramírez Venegas

Descripción del curso

Objetivo: Que el participante conozca las características del régimen de subcontratación e intermediación, las reformas fiscales para efectos de ISR e IVA para su deducción y acreditamiento según Reforma, Seguridad Social y las vinculadas con la Ley contra el Lavado de dinero, de tal forma que se evite cualquier contingencia por indebida interpretación, así como los abusos de autoridad vinculada a la presunción de operaciones inexistentes del 69 CFF. Así como la forma de poder comprobar la prestación de servicios ante la autoridad.
Dirigido a: Las empresas que prestan servicios de outsourcing de personal y requieren cumplir con las obligaciones, y a las que reciben los servicios. Directores, administradores, contadores, y responsables de cumplir con las obligaciones anti lavado de dinero.
Horario
  • De 16:00 a 18:00 horas curso
  • De 18:01 a 18:25 receso
  • De 18:26 a 21:00 curso

Incluye: Excelente ambiente, material electrónico, participación en vivo, networking, coffe break y constancia con valor curricular.
Temario:
  • La relación de trabajo conforme el marco jurídico laboral y sus elementos
  • 1. Que es la relación de trabajo
  • 2. La subordinación
  • 3. El trabajador- El patrón - El salario
  • El Outsourcing en términos de la Ley Federal del Trabajo
  • 1. Definición
  • 2. Condiciones
  • 3. Consecuencias
  • 4. Outsourcing legítimo
  • 5. Outsourcing doloso
  • 6. Sanciones
  • Tratamiento fiscal del Outsourcing en Impuesto sobre la Renta
  • 1. Deducciones
  • 2. Requisitos
  • 3. Regulación fiscal
  • Tratamiento Fiscal del Outsourcing en impuesto al Valor Agregado
  • 1. Acreditamiento
  • 2. Tesis y criterios recientes
  • 3. Regulación fiscal
  • La Resolución Miscelánea Fiscal y sus reglas en materia de Outsourcing
  • Tratamiento fiscal del Outsourcing en la Ley del Seguro Social
  • 1. Definición
  • 2. Responsabilidad Solidaria
  • 3. Los aspectos de Control
  • 4. Clasificación de empresas y su facilidad para esta figura
  • 5. Declaraciones trimestrales
  • 6. Infracciones y sanciones
  • Tratamiento fiscal del Outsourcing en la Ley de INFONAVIT
  • 1. Conceptos generales
  • 2. Fincamiento de responsabilidad
  • 3. Declaraciones trimestrales
  • 4. Infracciones y sanciones
  • El Outsourcing y la Ley Antilavado de Dinero
  • 1. Disposiciones Generales de la Ley FPIORPI
  • 2. La Unidad de Inteligencia Financiera y su interpretación
  • 3. Efectos

  • Contamos con los siguientes registros:
    • Secretaría del Trabajo y Previsión Social (IME 000511QC90013)
    • Colegio de Contadores Públicos de México, A.C. (CCPC-E087-0801)
    • Asociación Mexicana de Contadores Públicos, Colegio Profesional del Distrito Federal, A.C. (AMCP/CE/009)

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